三中三玩法规矩

　　20191213 ，>>【三中三玩法规矩】>>，团级以上单位的政治机关主管本单位专业技术人才奖励工作。

　　 　　第十一条　享受军队优秀专业技术人才一类岗位津贴的对象是承担国家或者军队重大科研项目、课题，并做出突出贡献的下列人员：　　(一)有重大科学发现、技术发明和理论创新，取得显著军事、经济或者社会效益的；　　(二)提出的学术理论、观点有创造性，在学术界有较大影响，对专业技术发展有重要应用价值和指导作用的；　　(三)人才培养成绩显著的。　　第十条　军队院校育才奖金奖的奖励对象是在军队院校编制的教员岗位任职，并在教书育人工作中做出突出贡献的下列教学人员：　　(一)长期在教学一线工作，圆满完成教学任务，授课水平高，育人效果好，培养了大批高素质人才的；　　(二)积极进行教学改革，在更新教学内容、改进教学方法、提高教学质量等方面，取得显著成效的；　　(三)在学科带头人和骨干教师的培养，教材建设、实验室建设等方面发挥了关键作用，学科专业建设在军内处于领先水平的。

　 　　第三十条　中国人民武装警察部队的专业技术人才奖励工作，按照本规定执行。　　第二十七条　参与军队专业技术人才奖励工作的人员，弄虚作假、徇私舞弊的，依照《中国人民解放军纪律条令》的有关规定给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　<<|三中三玩法规矩|>>　　第十五条　全军专业技术人才奖评审委员会由有关方面的专家组成。

　　 　　第二十三条　军队专业技术人才奖的奖金和优秀专业技术人才岗位津贴，不列入计发个人工资福利待遇有关费用的基数。　　【颁布部门】中央军委批准，总参谋部、总政治部、总后勤部、总装备部联合发布　　【颁布日期】2006.3.26　　【实施日期】2006.4.1　　第一章　总则　　第一条　为了完善军队专业技术人员激励机制，奖励在国防和军队现代化建设中做出贡献的军队专业技术人员，推进军队人才战略工程的落实，制定本规定。

　　 　　第八条　军队杰出专业技术人才奖的奖励对象是在组织谋划武器装备发展、关键技术攻关和进行军事科学理论开拓性研究方面，取得显著成就的下列人员：　　(一)取得的成果达到国际先进水平或者国内领先水平，对科学技术发展有重大价值的；　　(二)在高新技术或者先进适用技术的引进、开发、研究等方面取得重大的系统性、创造性成果，对促进相关学科专业发展，提高科学技术水平产生重大作用的；　　(三)取得的成果和业绩创造了显著的军事、经济或者社会效益的。　　本规定所称的奖励，是指军队设置的专业技术人才奖和奖励性津贴。

　　 　　享受军队优秀专业技术人才三类岗位津贴的对象是承担重要课题或者重要任务，并做出较大贡献的下列人员：　　(一)取得一定的科研成果，对推动本专业发展有积极作用的；　　(二)在装备技术保障岗位上积极开展技术革新，在完成作战和训练保障任务中发挥骨干作用的；　　(三)业务技术精湛，在本职岗位上做出突出业绩的。　　(五)享受军队优秀专业技术人才岗位津贴的期限为一年。

　　 　　(五)享受军队优秀专业技术人才岗位津贴的期限为一年。　　第十一条　享受军队优秀专业技术人才一类岗位津贴的对象是承担国家或者军队重大科研项目、课题，并做出突出贡献的下列人员：　　(一)有重大科学发现、技术发明和理论创新，取得显著军事、经济或者社会效益的；　　(二)提出的学术理论、观点有创造性，在学术界有较大影响，对专业技术发展有重要应用价值和指导作用的；　　(三)人才培养成绩显著的。

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